ارتش قمار مجازی ابزار مانند Facetime را استخدام کمبود
ارتش ایالات متحده به زودی بازگشایی استخدام ایستگاه های آن را مجبور به بستن در طول بیماری همه گیر کوروناویروس اما اصلی آن تلاش برای پیدا کردن و طلب کردن آینده نگر سربازان باقی خواهد ماند مجازی به طور کلی مسئول از استخدام در ارتش گفت.
سرلشگر حسن فیروزآبادی ، ژنرال فرانک Muth است یک بار دیگر در یک مبارزه را تا زمین را از دست داد به دیدار با نیروی زمینی ارتش, استخدام, هدف های پایان سال مالی اما او نمی پشیمانی خود را توصیه به شروع سازندگان: استخدام ایستگاه در مارس 18.
"ما برای اولین بار خدمات به بیرون از ایستگاه ها و رفتن 100% مجازی; ما آن را به نام زود است چرا که ..., من نمی خواهم برای قرار دادن نیروی ما و نیروی ما را خانواده های در معرض خطر" Muth گفت: Military.com در یک مصاحبه.
تغییر از سنتی و چهره به چهره, استخدام, اما, نمی آمد بدون هزینه Muth می پذیرد.
مرتبط با: ارتش کرکره, استخدام, ایستگاه به عنوان 6 استخدام نمایش COVID-19 علائم در آموزش های پایه
"من را دریافت نمی اشتباه ما از دست داده و خوب سه هفته و حتی یک ماه. و غیره می کند که ما را پشت بله. اما ما فکر می کنم ما می توانیم آن را تا ؟ بله" Muth گفت. "چیزهایی که واقعا شروع به انتخاب کنید تا در حال حاضر در دنیای مجازی و من مطمئن هستم که ما در حال بهتر شدن در آن است."
ارتش به آغاز طرح بازگشایی آن استخدام ایستگاه در اواسط ماه مه اما خدمات دیگر نمی خواهد بر روی آنها بستگی دارد مانند آن را در گذشته Muth گفت.
"ما می رویم به استفاده از ایستگاه های, اما ما می رویم به صورت فیزیکی به ایستگاه های ما استفاده می شود ؟ نه" Muth گفت.
تصمیم به استخدام ایستگاه آمد و به عنوان ارتش آغاز شده بود برای بهبود یافتن از یک, استخدام, کمبود. پس از از دست رفته هدف خود را برای سال مالی 2018 توسط 6,500 سربازان سرویس پیشی گرفتن آن در استخدام هدف برای سال مالی 2019 با کمک گسترده ای استخدام استراتژی است که هدفمند 22 شهرهای بزرگ آغاز شد و به آغوش رسانه های اجتماعی برای ارتباط با نسل Z.
ارتش خود را آغاز نمود مالی 2020 استخدام ماموریت "حدود 4000 يا 5000 پیش رو" رئیس ستاد ارتش ژنرال جیمز McConville گفت: دفاع از خبرنگاران در مارس 30 پنتاگون جلسه.
"وجود دارد یک شیب خفیف اما تا کنون استخدام ما فکر می کنم آنها در حال رفتن به آن است."
در حال حاضر ارتش با هدف قرار دادن یک 485,000 پایان قدرت برای نیروی فعال اما استخدام ماموریت تنها بخشی از این تعداد است.
"با استخدام فرماندهی ما همیشه یک مقدار بالاتر از ماموریت ما در واقع فکر می کنم ما نیاز داریم چرا که ما همیشه برنامه ریزی برای بدترین حالت: اگر ما ساییدگی بالاتر بود. بنابراین ما نمی تواند به پایان سال و پیدا کردن که ساییدگی بود بسیار بالاتر از ما انتظار می رود" McConville گفت. "و سپس به عنوان ما را از طریق سال ما شروع به نگاه در آن و ما یک حس است که ماندن یا رفتن."
حفظ بیشتر سربازان
و این احتمال وجود دارد که اثرات رمان coronavirus در اقتصاد و بیکاری باعث سربازان بیشتر و بیشتر به ماندن در ارتش, مقامات می گویند.
"ما شاهد افزایش احتباس; ما بیش از 100 درصد" Sgt. عمده ای از ارتش مایکل Grinston گفت و توضیح داد که ارتش به تازگی تصمیم به افزایش احتباس آن هدف 2,000 سربازان.
"بنابراین من گفت: ما می توانیم از 2000 با کیفیت بیشتر سربازان که قرار بود به [جداگانه] به ماندن و دو هفته پیش ما تا به حال در حال حاضر 500."
ارتش ملاقات اصلی آن حفظ هدف از 50,200 در اوایل مارس بود و به زودی در 51,000 به عنوان COVID-19 همه گیر در زمان برگزاری در ایالات متحده Sgt. مسلح ، استوارت مورگان ارشد ارتش مشاور حرفه ای گفت: Military.com.
"برخی از فرصت هایی که سربازان ما به فکر آنها در حال حرکت بودند به در خارج-برخی از این فرصت ها شروع به ناپدید می شوند چه می شود که فرصت های شغلی و یا حتی رفتن به مدرسه" مورگان گفت.
بسیاری از ارتش دفاتر مورد نیاز برای روشن شدن سربازان ارتش را بسته اند وادار بسیاری از مقامات را به کار در خانه است که پیچیده فرایند مورگان گفت.
حدود سه هفته پیش ارتش پس از آن تصمیم به افزایش احتباس آن هدف 2,000 سربازان از استخر 8,000 که واجد شرایط برای reenlistment مورگان گفت.
"ما در حال حاضر ... حفظ اضافی 849 سربازان در برابر آن 2K هدف" مورگان گفت. "هنگامی که ما انجام این هدف است که ما را در ... راست در اطراف 53,000 که ما را حفظ کنید."
در ضمن Grinston گفت: "مجازی, استخدام, است که در واقع رفتن به خوبی; ما در حال یادگیری به عنوان ما را از طریق این."
"من فکر می کنم آنچه واقعا کمک کرده است ما نوع جذب به این سمت های دیجیتال استخدام شروع زمانی که ... من آمد در هیئت مدیره در ماه جولای 2018" اضافه شده Muth است که مجموعه ای به ترک فرمان در اواسط ماه جولای.
"اگر ما از موقعیت که در آن ما شد و ما هنوز هم می تواند در کشف و یادگیری در حال حاضر هشت هفته به آن ما نیست."
استخدام از طریق شب
ارتش استخدام در حال حاضر گرفتن پتانسیل های استخدام از طریق کار آنلاین-جستجو در سایت.
"آنچه ما در حال پیدا کردن است که وجود دارد بیشتر بهره در واقع و در گوگل, تبلیغات, و من فقط می خواهم بگویم به طور کلی در کار سایت و ما در حال پیدا کردن که آنها در حال آمدن به ما" Muth گفت.
استخدام نیز کار در شب برای رسیدن به جوانان شرکت کننده در Call of Duty و دیگر eSports gaming مسابقات, او گفت:.
"آنچه که واقعا ما یک تن از آگهی است که ما یک مقدار زیادی از استخدام انجام آنچه ما تماس بگیرید چرخه معکوس به طوری که آنها در حال استخدام در شب از 2200 به 0200," Muth گفت. "از آنجا که آنها در حال رفتن و پیوستن به این مسابقات eSports -- آن است که آیا Call of Duty, لیگ از افسانه, Apex, افسانه ها, دو هفته یکبار, سرپرستی -- و شما دیدار با مردم و شما در آن وجود دارد و شما فقط شروع به صحبت کردن."
ارتش همچنین تغییر برخی از سیاست هایی که مورد نیاز یک چهره به چهره ملاقات در استخدام ایستگاه برای شروع اولیه مدارک; رزرو نظامی شغلی تخصص; و به برنامه آزمایشی حمل و نقل تاریخ به پایه آموزش مبارزه با.
"برای مثال آنها استفاده می شود که به استخدام ایستگاه دلیل این که شما را به شاهد امضای این نرم افزار; ما مجوز به شاهد که به امضای بیش از Facetime" Muth گفت.
"ما مجاز به انجام مصاحبه با بیش از Facetime در حال حاضر به دلیل آن استفاده می شود به شما نمی تواند انجام دهد که شما تا به حال به آن را انجام دهد و چهره به چهره."
توسط اواسط ماه مه Muth پیش بینی فرمان خواهد شد در حدود همان نقطه آن در ماه مه گذشته بود.
"من فکر می کنم ما خواهد بود با حدود 3000 ... سال گذشته ما 2,800 خجالتی زمانی که ما از مه" Muth گفت. "این بی سابقه است; هیچ مدل که ما در 47 سال از ایالات متحده, استخدام در ارتش است که ما یک مدل برای رفتن به -- و ما با استفاده از مدل های تمام وقت برای پیش بینی آنچه را که مورد نیاز هستند."
ارتش هنوز نشده zeroed در یک دقیق استخدام هدف; آن را خیلی زود Muth گفت.
"در سال گذشته آن بود 68,000 بنابراین مکانیسم در محل هستند برای چیزی شبیه به آن" Muth گفت. "در یک نقطه در این سال آنها صحبت کردن در مورد 69,000 ... من فقط فکر می کنم آن است که رفتن به پایین تر فقط به خاطر حفظ و نگهداری است که قطعا در افزایش است."
"من احساس بسیار با اعتماد به نفس در استخدام است که هنگامی که ما آنها را به این ماموریت آنها در حال رفتن به قادر به گام تا بشقاب و آنها در حال رفتن به محل کار شب و روز تا دیدار ما تعداد مورد نیاز است."
-- متی کاکس را می توان در رسید matthew.cox@military.com.
بیشتر بخوانید: ارتش پیشی استخدام هدف جذب بیشتر زنان به ثبت نام
نمایش مقاله کاملکپی رایت © 2020 Military.com. تمام حقوق محفوظ است. این مواد ممکن است منتشر نمی شود, پخش, بازنویسی و یا توزیع شود.
tinyurlis.gdv.gdv.htu.nuclck.ruulvis.netshrtco.detny.im